针对机关干部上班点卯、下班走人、早出晚归、遥控指挥等“走读”问题，南浔区坚持严格管理与关心关爱相结合，坚决整治干部“走读”风，提振干部“精气神”，更好更实践行群众路线。

自群众路线教育实践活动开展以来，南浔区委、区政府对区直部门及下属事业单位（不含医院、学校）的在编干部住房情况进行了全面摸排。据调查，大部分机关干部因在南浔中心城区无住房，所以才导致“走读”，实则并非“自愿”。为此，区委、区政府经多次研究，决定根据科学规划、基本配套、成本节约、依法依规的原则，通过借用金象湾小区部分富裕房源的方式统一从硬件上解决干部住宿问题，为机关干部营造良好生活环境和工作环境。

截至目前，南浔区共落实房源共计240套，可安排480名机关干部住宿；装修完成金象湾小区10、11、13、14幢共142套宿舍，可安排284名干部住宿，基本满足了区直部门非本地干部的住宿需要。同时，区委、区政府同步出台《南浔中心城区无房居住机关干部住宿保障实施方案》和《南浔中心城区无房居住机关干部住宿保障实施细则》，规范操作程序，明确补偿标准，加强有效监管。

    11月11日，第一批共155名在南浔中心城区无住房的干部签订了租房合同，领到了“自家房子”的钥匙。这些干部，在南浔有了“家”，在基层调查研究解决问题的时间也随之增多，达到了机关干部“人也在岗心也安”的良好状态。据群众反馈，现如今“干部像候鸟”现象得到了明显改观。