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【调研手记】没有问题的问题
发布时间:2014/5/13   稿件来源:   

市市场监管局党委书记、局长 许  宏

  3月份,湖州市市场监督管理局10位领导集中利用了45个半天时间,通过召开座谈会、实地走访、个别访谈等形式,综合运用情感交流、启发引导、问答交互等多种办法,深入基层、深入企业、深入社区,扎实开展“基层走亲连心解忧活动”。期间,共走访了52家企业、18个乡镇(社区),召开各类座谈会57个,受访人数约325人,征求到意见建议121条次,其中反映“四风”方面问题的2条次,反映工作层面问题的114条次,反映对教育实践活动的3条次,反映其他问题的2条次。

  数字最能说明问题。从面上看,我们的走访调研是扎实的,也征求到了不少意见建议。但是,这次教育实践活动很关键的一点就是聚焦“四风”问题,在这一点上我们通过走访征求到对领导班子及其成员的意见建议几乎为零,听到的几乎都是“赞歌”。再联想一下,其实这种“没有问题”的情形经常出现在我们身边,比如,每年各个单位召开党委民主生活会时,都会发出许多征求意见表,但结果呢?要么是“无”、“好”、“满意”,要么就是提一些不痛不痒、止于表面的意见建议。

  从事物的发展规律来看,没有问题只能是我们的追求,只能是我们努力的方向,只能是一种理想状态!如果没有问题,我们这次的教育实践活动也就没有开展的必要。正是因为问题的普遍存在,党中央才审时度势提出要坚决反对“四风”,解决“四风”方面存在的突出问题,彻底排查、检修、扫除作风之弊、行为之垢。

  透过现象看本质,没有问题折射出许许多多问题,没有问题就是最大问题!征求意见过程中,没有问题不外乎三种情况:不愿说、不敢说、不会说。不愿说,说明和你感情不深或者没有感情,不把你当自己人;不敢说,大多是碍于你的权威,怕你给人家“穿小鞋”,甚至打击报复;不会说,有其自身原因,但也说明我们的某些能力存在缺陷。
发现问题解决问题是我们应有的态度,也是工作的最终归宿。我们必须正视问题,必须“打破砂锅问到底”,认真查找没有问题的真正原因,找到了原因我们就会有办法。“四风”方面“没有问题”恰恰说明了问题的严重性,所以我们要认真进行“三思、三观”学习讨论,边学边查边改,点滴抓起、细处着手,只有这样才能挽回形象、找回公信力,才能永葆党的生机活力、国家长治久安的旺盛生命力。

 

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