德清县出台问责问效办法补充意见给干部行为“立规矩”_湖州群众路线网_专题

    日前，德清县两办联合下文，在原有《影响机关执行力行为问责问效办法》的基础上，出台了补充意见，进一步加大对违反作风建设规定行为的责任追究力度。
    一是作风责任层层落实。建立作风建设分级负责制，乡镇、部门主要负责人是本单位作风建设的第一责任人，其他分管（联系）领导按照各自分工承担相应领导责任，并对分管或联系科室（单位）的作风建设负责。各乡镇、部门结合单位实际，制定完善本单位影响机关工作作风和效能行为问责实施细则，细化具体举措，明确问责形式的适用情节，进一步明确了违反作风建设规定行为应处理那些人、到什么程度等问题。
    二是责任追究一查到底。一般工作人员违反作风建设规定的，其所在科室（单位）负责人承担直接领导责任，分管（联系）领导承担间接领导责任；中层干部违反作风建设规定的，分管（联系）领导承担直接领导责任，主要领导承担间接领导责任；班子成员违反作风建设规定的，主要领导承担直接领导责任。
    三是结果运用步步跟进。科室（单位）内工作人员因违反作风建设规定被追究责任2次以上的，取消科室（单位）及负责人当年度评先评优资格。班子成员分管（联系）的工作人员因违反作风建设规定被追究责任2次以上的，取消分管（联系）领导当年度评先评优资格。班子成员因违反作风建设规定被追究责任的，取消该单位当年度评先评优资格，并对主要领导、纪检组长（纪委书记）问责。