南浔区委书记、区人大常委会主任张金根日前从久立集团老总周志江手中接过了1张“总经理聘书”，但他的任期只有1天。金融危机之下，“换位体验”成为政企共渡难关的新思路，为了帮扶企业，南浔区政府主动出招。

　　去年以来，南浔区面向中小企业推出了应对金融风暴的“一揽子”政策。如今，第一季度即将结束，为了验证政策效果，也为了给企业量身定制个性对策，南浔区展开了“百名领导联系百家重点企业、千名干部服务千家企业”大行动。“换位体验”就是其中之一。

　　所谓“换位体验”是指，南浔区委常委到蹲点调研村所在镇(开发区)的1家规模以上重点企业，担任1天的临时总经理。记者发现，时间虽短，临时总经理的工作表却排得颇为“饱满”。除了听取企业经营现状汇报、开展员工座谈、实地视察企业车间、与客户代表面谈，临时总经理还将根据亲眼所见、亲耳所闻，协助企业解决一个难题，为“客串”划上圆满句号。

　　据悉，在“百名领导联系百家重点企业、千名干部服务千家企业”大行动之中，除了区委常委“换位体验”，南浔区132位领导干部也将联系102家企业，实现一对一的帮扶。

　　此外，今年是南浔区政府的“项目建设推进年”，安排了