来源：
2021/4/12 15:13:00
金村村是长兴县吕山乡的一个行政村，该村的显著特征就是矿山多、耕地少，全村几乎以矿山丘陵地为主，长期以来主要依赖于吃“石头饭”。但是，矿山的大量开挖不仅没有给金村村带来显著的财富效应，反而带来了严重的生态环境问题。近年来，金村村通过自身努力，实现了“造血式”发展的华丽转身，从原先的“靠山吃山”到守望“绿水青山”，筑起“金山银山”，环境变优了，老百姓富了，集体经济强了。老百姓在村班子的带领下，在短短的几年里不仅走上了小康共富路，而且还走上了乡村振兴示范路。
以党建推发展。“抓好党建是金村村做好一切工作的关键。”村委班子战斗力强不强，群众看党员，党员看村委班子，村委班子看书记。村书记陈平在总结金村村变化的关键招是党建抓起来了，以党建助推村级发展，助推乡村振兴。金村村的特色党建做法：一是实施村企共建。与华能电厂党委进行联建，加强村企之间的党员互动交流；二是加强党史学习教育。组织党员参观嘉兴南湖革命纪念馆，对党员强化革命党史教育；邀请党校老师定期并形式多样地对党员进行改革开放史教育，引导党员和村民进一步解放思想；三是带头示范引领。在抓党建的过程中，把村干部的“做事”与“做人”一起作为党建的头等大事来抓。通过班子示范、党员带头、村务公开等路径，村班子在群众面前树起了威信，赢得了信任。
以创新谋发展。金村村怎么发展？金村村的优势在哪里？劣势又在哪里？在村委班子和群众中间曾一度产生了严重分歧，有的村委同志认为村出面办实体，有的干部提出来放融资平台吃利息。最后，村委会通过反复论证和研讨，决定利用本村的废弃闲置坡地建设金鹭科技创业园。利用废弃坡地整理出来的土地指标，把原先的征用补偿款2500万元全部用于投资建设科村平台，总投资3500万元，一期用地15亩，共建成了4幢厂房和一个研发楼，并想办法招引企业入驻，企业入驻平台以后，又带来了就业机会，目前全村有50多人在园区平台上班，不仅增加了部分家庭的收入，又为乡村治理贡献了平安因子。除了投资村级科创园，在乡政府牵头下，金村村还主动参与9村联建的吕山湖羊智慧产业园项目，靠前期的资金积累，不贷款投资湖羊智慧产业园，两年时间已回报百万元，可持续发展之路显振兴。
以团结促发展。“村班子一条心，处处得人心；全村一条心，黄土也会出黄金”。这是金村村委干部的工作信条。金村村最值得称道的是村班子的团结和全村上下一条心。首先抓村委班子的团结工作，有话敞开说，凡事一起商量着做；再是抓党员的团结，大小事召开党员会，以党员的表率带领村民一起干；再是善于发动群众一起干，通过“户主大会”等工作载体把全村人的思想统一在一起，发展带来最大的改变是“老百姓思想观念的转型”。因此在村务工作推进过程中几乎听不到杂音，更没有反对的声音，实现了零上访。
以发展谋振兴。“老百姓的幸福是我们工作的目标”。金村村定位的小康是可持续发展。村里收到南太湖万亩平台的征地款后，马上召开村班子会议和党员会议，商讨怎么用好这笔钱。为了让这笔款子能更好地为老百姓谋利益，村班子顶着部分村民强烈反对的压力，最后决定将这笔款项用于投资再发展。通过从村委到村民的反复沟通、研究，最后统一了“怎么用钱”。在谋发展的问题上，金村村确定了短期目标和中长期目标。目标确定以后，通过年终户主大会等平台向全体村民告示，始终坚持村务公开摆第一，到期后每位村干部进行述职并接受百姓评议。务实的工作态度和工作方法为乡村振兴和再发展产生了推力。现在金村村，村级集体经济收入达500万元，通过投资村级科创园平台每年经营性收入达到350万元，成为长兴县村级集体经济的佼佼者。
金村村原先走的是“靠山吃山”的发展路。但是“吃山路”并没有为金村村带来真正的幸福，相反带来了环境的污染和百姓的怨气。通过环境整治，把废弃矿山变招商引资的土地指标，实现了“变废为宝”。在没有区位优势的情况下，通过筑巢引凤，借机发展壮大村级集体经济，走可持续振兴之路，为金村村带来了“金山银山”。现在的金村村，环境变好了，村貌变绿了，村级产业也壮大了起来，老百姓的幸福感、获得感明显增强。
发展是乡村振兴的第一要务。乡村振兴是新时代解决中国农村问题的重要推力。而乡村振兴的首要任务在于经济发展的振兴，没有产业的发展就谈不上振兴。从金村村这几年振兴历程来看，发展是最好的阐释。村级经济壮大了，老百姓的获得感提升了，村里有实力办公益事业，村容村貌变美了，可持续发展的底气也增强了，乡村社会治理中的疑难杂症少了，攻坚克难的难题也迎刃而解了。因此，发展是破解“三农”问题、乡村振兴可持续问题、乡村治理问题的总阀门，是乡村振兴的第一要务。
人和是乡村振兴第一生产力。事在人为，如果没有一团和气的干事氛围，再强的村班子也不会有执行力。村级治理和乡村振兴不仅要有一支强有力的基层干部队伍。还要有一支抱团作战的党员队伍，更需要全体村民的合力支持。金村村虽是一个个案，类似金村村的个案也不少，如长兴县港口村，能从“乌鸦”变“凤凰”，从一个默默无闻的落后村变成名星村，可以得出一个共同的结论：“一肩挑”挑担人的带队作用非常重要，但更需要的是要有一支团结力强的村级班子。
“一肩挑”挑出了乡村振兴的希望。班子队伍强不强，“领头雁”很关键。在村级组织中推行村党组织书记、村民委员会主任“一肩挑”，不仅能够优化组织人员配置，而且更有利于提高村班子办事效率。“一肩挑”减少了主职干部因分工产生协调难的问题，强化了村主职干部的责任心，提高了工作效率和质量，更有利于村组织凝聚力的加强，杜绝了工作中的推诿扯皮现象。金村村在多次关于“要不要发展”“怎么发展”的关键点上，如对于荒废矿山的征用款要不要分掉，吕山乡湖羊智慧产业园要不要投资等重大问题上，“一肩挑”挑出了生命力和战斗力。
金村村是长兴县吕山乡的一个行政村，该村的显著特征就是矿山多、耕地少，全村几乎以矿山丘陵地为主，长期以来主要依赖于吃“石头饭”。但是，矿山的大量开挖不仅没有给金村村带来显著的财富效应，反而带来了严重的生态环境问题。近年来，金村村通过自身努力，实现了“造血式”发展的华丽转身，从原先的“靠山吃山”到守望“绿水青山”，筑起“金山银山”，环境变优了，老百姓富了，集体经济强了。老百姓在村班子的带领下，在短短的几年里不仅走上了小康共富路，而且还走上了乡村振兴示范路。
以党建推发展。“抓好党建是金村村做好一切工作的关键。”村委班子战斗力强不强，群众看党员，党员看村委班子，村委班子看书记。村书记陈平在总结金村村变化的关键招是党建抓起来了，以党建助推村级发展，助推乡村振兴。金村村的特色党建做法：一是实施村企共建。与华能电厂党委进行联建，加强村企之间的党员互动交流；二是加强党史学习教育。组织党员参观嘉兴南湖革命纪念馆，对党员强化革命党史教育；邀请党校老师定期并形式多样地对党员进行改革开放史教育，引导党员和村民进一步解放思想；三是带头示范引领。在抓党建的过程中，把村干部的“做事”与“做人”一起作为党建的头等大事来抓。通过班子示范、党员带头、村务公开等路径，村班子在群众面前树起了威信，赢得了信任。
以创新谋发展。金村村怎么发展？金村村的优势在哪里？劣势又在哪里？在村委班子和群众中间曾一度产生了严重分歧，有的村委同志认为村出面办实体，有的干部提出来放融资平台吃利息。最后，村委会通过反复论证和研讨，决定利用本村的废弃闲置坡地建设金鹭科技创业园。利用废弃坡地整理出来的土地指标，把原先的征用补偿款2500万元全部用于投资建设科村平台，总投资3500万元，一期用地15亩，共建成了4幢厂房和一个研发楼，并想办法招引企业入驻，企业入驻平台以后，又带来了就业机会，目前全村有50多人在园区平台上班，不仅增加了部分家庭的收入，又为乡村治理贡献了平安因子。除了投资村级科创园，在乡政府牵头下，金村村还主动参与9村联建的吕山湖羊智慧产业园项目，靠前期的资金积累，不贷款投资湖羊智慧产业园，两年时间已回报百万元，可持续发展之路显振兴。
以团结促发展。“村班子一条心，处处得人心；全村一条心，黄土也会出黄金”。这是金村村委干部的工作信条。金村村最值得称道的是村班子的团结和全村上下一条心。首先抓村委班子的团结工作，有话敞开说，凡事一起商量着做；再是抓党员的团结，大小事召开党员会，以党员的表率带领村民一起干；再是善于发动群众一起干，通过“户主大会”等工作载体把全村人的思想统一在一起，发展带来最大的改变是“老百姓思想观念的转型”。因此在村务工作推进过程中几乎听不到杂音，更没有反对的声音，实现了零上访。
以发展谋振兴。“老百姓的幸福是我们工作的目标”。金村村定位的小康是可持续发展。村里收到南太湖万亩平台的征地款后，马上召开村班子会议和党员会议，商讨怎么用好这笔钱。为了让这笔款子能更好地为老百姓谋利益，村班子顶着部分村民强烈反对的压力，最后决定将这笔款项用于投资再发展。通过从村委到村民的反复沟通、研究，最后统一了“怎么用钱”。在谋发展的问题上，金村村确定了短期目标和中长期目标。目标确定以后，通过年终户主大会等平台向全体村民告示，始终坚持村务公开摆第一，到期后每位村干部进行述职并接受百姓评议。务实的工作态度和工作方法为乡村振兴和再发展产生了推力。现在金村村，村级集体经济收入达500万元，通过投资村级科创园平台每年经营性收入达到350万元，成为长兴县村级集体经济的佼佼者。
金村村原先走的是“靠山吃山”的发展路。但是“吃山路”并没有为金村村带来真正的幸福，相反带来了环境的污染和百姓的怨气。通过环境整治，把废弃矿山变招商引资的土地指标，实现了“变废为宝”。在没有区位优势的情况下，通过筑巢引凤，借机发展壮大村级集体经济，走可持续振兴之路，为金村村带来了“金山银山”。现在的金村村，环境变好了，村貌变绿了，村级产业也壮大了起来，老百姓的幸福感、获得感明显增强。
发展是乡村振兴的第一要务。乡村振兴是新时代解决中国农村问题的重要推力。而乡村振兴的首要任务在于经济发展的振兴，没有产业的发展就谈不上振兴。从金村村这几年振兴历程来看，发展是最好的阐释。村级经济壮大了，老百姓的获得感提升了，村里有实力办公益事业，村容村貌变美了，可持续发展的底气也增强了，乡村社会治理中的疑难杂症少了，攻坚克难的难题也迎刃而解了。因此，发展是破解“三农”问题、乡村振兴可持续问题、乡村治理问题的总阀门，是乡村振兴的第一要务。
人和是乡村振兴第一生产力。事在人为，如果没有一团和气的干事氛围，再强的村班子也不会有执行力。村级治理和乡村振兴不仅要有一支强有力的基层干部队伍。还要有一支抱团作战的党员队伍，更需要全体村民的合力支持。金村村虽是一个个案，类似金村村的个案也不少，如长兴县港口村，能从“乌鸦”变“凤凰”，从一个默默无闻的落后村变成名星村，可以得出一个共同的结论：“一肩挑”挑担人的带队作用非常重要，但更需要的是要有一支团结力强的村级班子。
“一肩挑”挑出了乡村振兴的希望。班子队伍强不强，“领头雁”很关键。在村级组织中推行村党组织书记、村民委员会主任“一肩挑”，不仅能够优化组织人员配置，而且更有利于提高村班子办事效率。“一肩挑”减少了主职干部因分工产生协调难的问题，强化了村主职干部的责任心，提高了工作效率和质量，更有利于村组织凝聚力的加强，杜绝了工作中的推诿扯皮现象。金村村在多次关于“要不要发展”“怎么发展”的关键点上，如对于荒废矿山的征用款要不要分掉，吕山乡湖羊智慧产业园要不要投资等重大问题上，“一肩挑”挑出了生命力和战斗力。